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La Coordinadora de Asociaciones por la Integración de Antequera y Comarca (CASIAC) pone en marcha una nueva edición de la Semana por la Diversidad. La presentación contó con la participación de representantes de distintas entidades sociales y del Ayuntamiento de Antequera, incluido el alcalde Manuel Barón.

La programación arrancó el pasado fin de semana con un torneo solidario de golf. A partir de ahí, las actividades continuarán durante varios días con charlas, talleres y acciones de sensibilización. Este miércoles se celebrará una conferencia centrada en la autonomía y los derechos de las personas con discapacidad. La actividad se organiza junto a la Fundación Cristina Marina, que trabaja en el apoyo a personas sin red familiar.

El jueves será el turno de una ponencia sobre el paso a la vida adulta y el acceso al empleo. En ella se expondrán experiencias prácticas que se desarrollan en un piso cedido por el Ayuntamiento, donde los participantes aprenden tareas cotidianas como cocinar, limpiar o utilizar el transporte público.

El viernes tendrá lugar una de las actividades más destacadas. Alumnos de varios institutos recorrerán la ciudad para analizar las barreras arquitectónicas que aún existen. La jornada concluirá en el Ayuntamiento con una puesta en común de los resultados.

Homenaje a Enrique Arjona

Además, esta edición incluirá un homenaje a Enrique Arjona, figura clave en el movimiento asociativo local y referente en la defensa de la inclusión según ha anunciado Francisco Díaz, miembro de la coordinadora.

Desde CASIAC han recordado la evolución de la entidad en más de tres décadas. Nació como un grupo de padres que reclamaban más recursos y visibilidad. Hoy sigue trabajando en nuevas necesidades, especialmente en el ámbito laboral. Díaz ha subrayado que uno de los principales retos sigue siendo la inserción laboral de las personas con diversidad funcional.

También ha advertido del vacío que se produce cuando los jóvenes cumplen 21 años y finalizan su etapa educativa. Ante esta situación, la coordinadora impulsa programas de transición a la vida adulta. Sin embargo, reconoce que la demanda crece y que hacen falta más recursos, más espacios y mayor implicación de empresas. “La inclusión ha avanzado, pero todavía queda mucho por hacer”, ha concluido.