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La empresa municipal Aguas del Torcal ha incorporado a nueve nuevos trabajadores para reforzar sus servicios. Este lunes han sido recibidos por alcalde de Antequera, Manuel Barón, y el concejal responsable de la empresa pública, José Manuel Fernández, durante una comparecencia en la sede de la entidad.

Las nuevas incorporaciones se han realizado tras un proceso selectivo iniciado en 2025 y culminado ahora. En total, se presentaron 173 personas, de las que 147 acudieron a las pruebas. Finalmente, nueve aspirantes han superado el concurso-oposición y ya forman parte de la plantilla.

Seis de los nuevos trabajadores se destinan al servicio de limpieza viaria y recogida de residuos, con especial atención al nuevo contenedor marrón para materia orgánica. Los otros tres se incorporan como oficiales albañiles al servicio de fontanería, centrado en el mantenimiento de infraestructuras, acometidas y saneamiento.

Nuevas necesidades derivadas del crecimiento de la ciudad

Según ha explicado el alcalde, cuatro de estas plazas cubren jubilaciones parciales, lo que permite “garantizar la continuidad del servicio y la transmisión de experiencia”. El resto responde a nuevas necesidades derivadas del crecimiento de la ciudad y de la implantación de nuevos sistemas de recogida de residuos.

José Manuel Fernández ha explicado que la empresa municipal cuenta actualmente con unos 150 trabajadores, entre personal fijo y de bolsa, de los que alrededor de 120 son fijos. En este sentido, ha avando además que habrá nuevos procesos selectivos en los próximos meses, debido a futuras jubilaciones y bajas definitivas.

Ambos responsables han subrayado que el acceso al empleo en Aguas del Torcal se rige por los principios de igualdad, mérito y capacidad, mediante convocatorias públicas y transparentes.